ASTIC: "Necesitamos más mujeres en el sector del transporte"

Oti Cabadas, mujer camionera Camion Actualidad

Asociaciones Escrito por Camión Actualidad Viernes, 08 Marzo 2024 00:01 tamaño de la fuente disminuir el tamaño de la fuente aumentar tamaño de la fuente 0

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La Asociación del Transporte Internacional por Carretera (ASTIC) insta a las Administraciones Públicas, tanto españolas como europeas, a incrementar su compromiso y financiamiento para promover la inclusión de las mujeres en el sector del transporte, donde su participación apenas alcanza el 3%.

Ramón Valdivia, vicepresidente ejecutivo de ASTIC, subraya la importancia de estimular vocaciones femeninas en un sector crucial para la economía, transportando el 96% de las mercancías en España.

Una necesidad económica y social: la participación de las mujeres en el transporte

El sector del transporte por carretera es esencial para la sostenibilidad económica y social de España. Con el incremento proyectado en la movilidad de mercancías para 2050, se necesitan al menos 15.000 nuevos transportistas. La colaboración entre el sector privado y los gobiernos es esencial para mejorar las condiciones laborales y el acceso a esta profesión.

Escasez mundial de conductores: una oportunidad para las mujeres

Según el estudio de la IRU, la escasez de conductores de camión aumentó en 2023, con más de tres millones de puestos vacantes a nivel global. A largo plazo, la falta de medidas para atraer y retener conductores podría dejar más de 7 millones de puestos vacantes para 2028. Sin embargo, solo el 6% de los transportistas a nivel mundial son mujeres.

Iniciativas privadas para fomentar la participación femenina

Mientras tanto, empresas como MAN Truck & Bus Iberia están liderando programas para financiar la formación de conductoras. En este sentido, la marca alemana es pionera en nuestro país con ‘WoMAN’, un programa ideado en 2022 para sufragar a diez mujeres hasta el 70% de los costes de sacarse el carnet de conducir C o E para camión y el CAP.

Visibilidad femenina en el transporte

A pesar de los avances, la proporción de mujeres en el transporte sigue siendo baja. No obstante, hay iniciativas como la plataforma 'Women in Transport-EU Platform for Change' y programas de empresas que están promoviendo la participación femenina. Por otro lado, la colaboración entre organizaciones y la visibilidad en foros y redes sociales son fundamentales para este cambio.