MAN Truck & Bus Iberia refuerza su apuesta por el desarrollo del talento interno
Camion Actualidad
Formación en liderazgo para managers y jefes de MAN Truck & Bus Iberia: compromiso con el talento interno
MAN Truck & Bus Iberia refuerza su apuesta por el desarrollo del talento interno con un ambicioso programa de formación en liderazgo, dirigido a todos sus managers, jefes de taller y responsables de recambios.
Esta iniciativa, que cuenta con el respaldo académico de la Universidad de Alcalá de Henares, culmina con la entrega de un certificado oficial de aprovechamiento a los participantes.
Liderar con visión: los tres principios de MAN
La compañía estructura su modelo de liderazgo sobre tres pilares estratégicos que definen su cultura corporativa:
- Posee el hoy y gestiona el mañana
- Comienza con confianza, construye juntos
- Atrévete a intentar, gestiona el riesgo
Estos principios se integran con los cinco valores esenciales de MAN, y orientan tanto la estrategia de negocio como la relación con clientes y empleados.
Formación con propósito: claves del nuevo liderazgo
Las primeras promociones del programa Buenos líderes de MAN Truck & Bus Iberia ya se han graduado. A lo largo de sesiones teóricas y prácticas, los participantes han adquirido habilidades clave para convertirse en líderes eficaces y empáticos, capaces de tomar decisiones estratégicas, cohesionar equipos y anticiparse a los retos del sector del transporte.
En palabras de Stéphane de Creisquer, máximo responsable de la compañía:
“La cultura correcta de una empresa la hacen las personas. Es vital que el liderazgo sea el adecuado y, el nuestro, basado en los valores de empresa, es el que hace de MAN una compañía bien valorada, con una visión clara y el propósito de aportar a nuestro cliente, tanto interno como externo, la solución que facilite su día a día.”
Certificación universitaria y reconocimiento al esfuerzo
La Universidad de Alcalá ha avalado esta formación con un certificado oficial, lo que refuerza el valor del programa y la apuesta de MAN por una formación de calidad y alineada con las exigencias del mercado.
Este plan formativo se enmarca dentro de una visión estratégica que prioriza el liderazgo transformacional, una cultura corporativa sólida y una mejora continua de los equipos humanos.
Alvaro Pedroche
Director de la Revista Truck y editor Web de CamionActualidad.es en DIFUNDALIA, es el jurado en España del TRUCK OF THE YEAR y del VAN OF THE YEAR
Sitio Web: https://linkedin.com/in/alvaro-pedroche Email Esta dirección de correo electrónico está siendo protegida contra los robots de spam. Necesita tener JavaScript habilitado para poder verlo.Lo último de Alvaro Pedroche
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